Welkom bij de Nieuwsbrief Medezeggenschap
Al voor het 19e jaar zorgt de Nieuwsbrief Medezeggenschap op de 1e woensdag van de de maand voor een actueel overzicht van het laatste nieuws op het gebied van de medezeggenschap, organisatiebeleid, wetgeving, jurisprudentie, arbeidsomstandigheden e.d.
Kortom: een nieuwsbrief over alles wat een medezeggenschapper zou moeten weten om een zinvolle bijdrage te kunnen leveren aan de belangrijke besluiten die voor onderneming en personeel genomen worden.
Neem een gratis abonnement!
De Nieuwsbrief Medezeggenschap wordt mogelijk gemaakt door Pallas Advocaten en MZLeeuw.
Onze Podcast
Nieuwe richtbedragen voor OR-scholing in 2027 gepubliceerd
De SER heeft de richtbedragen voor OR-scholing in 2027 vastgesteld: € 1.464 per dagdeel voor een maatwerkcursus voor de hele OR en € 268 per dagdeel per deelnemer bij open inschrijving. Beide bedragen zijn exclusief btw. De richtbedragen helpen bij het maken van afspraken over scholingskosten, maar zijn geen wettelijk maximum.
OR ExxonMobil krijgt gelijk over pensioenindexatie
ExxonMobil moet een afspraak met de OR over aanvullende pensioenindexatie nakomen. De OR heeft dat via de kantonrechter afgedwongen. Voor andere ondernemingsraden is vooral de juridische onderbouwing van belang: de rechter verbindt de taak van de OR uit artikel 28 WOR met afspraken over extra bevoegdheden volgens artikel 32 en de geschillenregeling van artikel 36…
Veilig werken vraagt meer dan afspraken op papier
Krijgen medewerkers op tijd de informatie die ze nodig hebben om veilig te werken? Zijn er duidelijke instructies en worden arbeidsmiddelen goed gecontroleerd? Twee uitspraken over arbeidsongevallen laten zien hoe belangrijk dat is. Zowel bij een incident in een zorginstelling als bij een ongeval met een bezorgscooter oordeelde de rechter dat de werkgever niet aan…
Europese bedrijfsvorm EU Inc loopt vast op medezeggenschap
Onenigheid over medezeggenschap vertraagt de plannen voor de Europese bedrijfsvorm EU Inc. Die moet het voor Europese start-ups simpeler maken om in meerdere EU-landen te ondernemen. Maar hoe wordt medezeggenschap geborgd? Daarover zijn de betrokken onderhandelaars het nog niet eens. Een stemming in de juridische commissie van het Europees Parlement is voor de tweede keer uitgesteld,…
Wetsvoorstel begrenst duur inzet uitzendkracht bij inlener
Het kabinet wil de inhuur van een uitzendkracht door dezelfde inlener begrenzen tot maximaal 36 maanden. Wil de inlener daarna met deze uitzendkracht verder, dan moet een arbeidsovereenkomst aangeboden worden. Het wetsvoorstel ligt ter consultatie.
Overdracht binnen concern kan onder adviesrecht OR vallen
Ook als medewerkers binnen een concern hetzelfde werk blijven doen, kan de overdracht van hun afdeling onder het adviesrecht van de OR vallen. Dat blijkt uit een uitspraak van de Ondernemingskamer over VDL Nedcar. De OR kreeg gelijk, maar de overdracht werd niet teruggedraaid. De uitspraak laat daarmee ook zien hoe belangrijk het is dat…
SER publiceert handreiking voor gevoelige gesprekken op het werk
De SER heeft samen met de Universiteit Utrecht de handreiking Gevoelige gesprekken ontwikkeld. Deze biedt tips, een stappenplan en oefeningen voor gesprekken over gedrag, meningsverschillen en gevoelige onderwerpen op het werk. Voor de OR kan het een praktisch handvat zijn wanneer bijvoorbeeld onderwerpen als sociale veiligheid, leiderschap of psychosociale arbeidsbelasting (PSA) op de agenda staan.
Tweede Kamer vraagt om vereenvoudiging van de RI&E
De Tweede Kamer wil de regels voor de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) vereenvoudigen, blijkt uit een aantal aangenomen moties die daar betrekking op hebben. De aangenomen moties richten zich op minder administratieve lasten voor werkgevers. Het kabinet moet de verzoeken nog uitwerken.
Booking krijgt vervangende toestemming voor aanscherping thuiswerkbeleid
Booking.com mag een aangescherpt thuiswerkbeleid invoeren waarbij medewerkers minimaal 40% van hun werktijd op kantoor aanwezig zijn. De kantonrechter heeft vervangende toestemming gegeven, nadat de ondernemingsraad niet met het voorstel wilde instemmen.
Verlofverzoek mag geen rol spelen bij contractverlenging
Een werknemer vraagt geboorte- en ouderschapsverlof aan. Kort daarna krijgt hij te horen dat zijn tijdelijke contract niet wordt verlengd. Volgens werkgever was dat vanwege zijn functioneren. Het College voor de Rechten van de Mens oordeelt echter dat de werkgever hem heeft benadeeld vanwege zijn verlofverzoek.
Onafhankelijkheid cao-partijen krijgt wettelijke basis
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wil de onafhankelijkheid van cao-partijen expliciet vastleggen in de Wet op de collectieve arbeidsovereenkomst. Het voorstel is tot en met 19 oktober 2026 in consultatie. Voor medewerkers is dit relevant omdat cao-partijen afspraken maken over hun loon en andere arbeidsvoorwaarden.
ARIE-bedrijven moeten risicoanalyse beter vertalen naar maatregelen
Bedrijven die onder de ARIE-regeling vallen, zijn zich bewuster geworden van de risico’s van gevaarlijke stoffen. Toch is het systematisch analyseren van die risico’s en het treffen van passende maatregelen nog geen goede gewoonte. Dat concludeert de Nederlandse Arbeidsinspectie in haar rapportage over de implementatie van de herziene regeling in 2023–2025. Voor de OR is…
- 1
- 2
- 3
- …
- 60
- Volgende »